Cindy Villarraga Otero, Relaciones Públicas R-717
Compañía Marketing Supremacy
COMUNICADO DE PRENSA
28 de julio
de 2011
PARA PUBLICACIÓN INMEDIATA
GENERACIÓN E y
el Children
Foundation International
“Trabajando en equipo para que nuestros Jóvenes Estructuren su Éxito”
Comenzó el taller de Gerencia de Proyecto en donde se unieron la Generación
E, Enid T. Vargas y el Children
Foundation de la República Dominicana para trabajar por nuestros
jóvenes, brindándole las herramientas para que logren Estructurar su Éxito.
Marlon Valentín Herrera Rodríguez, Coordinador
del Programa de Jóvenes, y la Gerente de Proyectos, la Sra. Enid Vargas
hicieron este taller dinámico, motivador, empoderante y efectivo.
Los jóvenes
comenzaron a reunirse en grupo, escogieron el nombre del taller y la canción
del grupo y luego comenzaron a estructurar, hora por hora, su día a día para lograr
sus metas y el éxito al que se dirigen. Fue sorprendente ver la motivación de
estos jóvenes y de la manera que trabajaron su máximo. Las dinámicas que más
les gustó a los jóvenes
fue la de “Los Amigos” y “Dar un Abrazo”.
Esta
iniciativa de la Sra. Enid Vargas es la primera vez que se implanta en Puerto
Rico. Los pasos que se siguieron el este Taller de gerencia de proyectos y
liderazgo fueron los siguientes:
- Los jóvenes presentaron sus metas, entre las cuales figuraron ser ebanista, abogado, chef, médico, ir al Army, entre otros. Los jóvenes presentaron los pasos (objetivos) que eran necesarios para lograr llegar a su meta. El estudiar y lograr buenas notas fue el objetivo más identificado por los jóvenes.
- Les presentamos como en
la vida todo es un proyecto y como los 5 grupos de proceso les ayudarán en
su proyecto más importante, su vida.
- Presentamos reflexiones
e hicimos ejercicios sobre las 9 áreas de conocimiento que deben estar
presentes en todo proyecto. Entre las reflexiones estuvieron el trabajo en
equipo (recursos humanos), manejo del tiempo (tiempo), manejo de
imprevistos (riesgos), la importancia de la comunicación, entre otros.
- Los jóvenes describieron
las características de un líder y definieron la importancia de un líder en
un equipo de trabajo.
Enid Vargas dijo: “Para mí
fue un privilegio el poder colaborar junto a Marlon Herrera del Children
International, para estos jóvenes. Yo también aprendí de ellos mucho y puedo
mencionar lo siguiente:
- Ellos son receptivos a aceptar nuevas
formas de trabajar; en ellos no existe la negatividad ni la programación
del NO.
- En ellos no existen las diferencias, los
estereotipos; la sinergia que se dio entre los jóvenes del Hogar y
los jóvenes de “recursos” fue impresionante.
- En ellos, muy a pesar de lo que han pasado
en su corta vida, existe el entusiasmo, la disciplina, la
estructura, el deseo de servir, el respeto, la
caballerosidad y más aún, siempre hubo una sonrisa en sus
labios.
"Ayer llegué siendo una
Enid, hoy salí siendo una Enid de una gran sensibilidad y con una fuerza mayor
para dar lo de mejor de mí en beneficio de estos jóvenes que están deseosos de
recibir y ser hombres de bien para nuestra sociedad.”
Para más información llamar al 787.598.5697 ó
787.667.2210.
Contacto:
Cindy Villarraga Otero, Relaciones Públicas R-717
Compañía Marketing Supremacy
No hay comentarios:
Publicar un comentario